Hoy, día 6 de noviembre, se ha celebrado reunión de la Comisión Negociadora del XV Convenio Colectivo, para pactar las condiciones retributivas aplicables al sorteo extraordinario del Día 1 de enero de 2014.
En la Comisión Negociadora, la ONCE ha hecho una propuesta basada en los sorteos extras del Padre y de la Madre. De esta manera, establece un 10% de comisión para la venta inferior a 100 cupones, 12% de 100 a 299 cupones, 13% de 300 a 549 y 15% cuando la venta sea superior a 550 cupones.
UTO-UGT ha planteado, en la mesa de negociación, su decisión de no admitir una tabla de comisiones que se inicie en el 10%, y propone a la ONCE que el escalado debería ser del 12%, 13%, 15% y 17%, en base a que se trata de un sorteo extraordinario muy especial, en una fecha y en un periodo clave que teníamos acotado comercialmente y que responde a una petición que llevábamos muchos años reivindicando.
En consecuencia, todos debemos hacer el máximo esfuerzo en su comercialización para conseguir los mejores resultados. Esto será positivo para la ONCE y para los trabajadores y trabajadoras y, por lo tanto, a criterio de este sindicato, es fundamental que este producto contenga elementos motivadores e incentivadores.
Tras un receso, la ONCE manifiesta que comparte lo expuesto por UTO-UGT y puede ofrecer una nueva propuesta ajustada a lo planteado.
Una vez analizada y, dado que recoje la propuesta de UTO-UGT, es aprobada por unanimidad.
CONDICIONES RETRIBUTIVAS SORTEO EXTRA 1 DE ENERO DE 2014
Hasta 119 cupones 12%
De 120 a 349 cupones 13%
350 a 549 cupones 15%
Más de 550 cupones 17%
Tenemos el mejor producto, tenemos el momento ideal y tenemos unas condiciones retributivas muy favorables, para conseguir unas ventas históricas.
Aprovechemos la oportunidad.
EJECUTIVA ESTATAL
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