1 DE DICIEMBRE MANIFESTACIÓN ORGANIZADA POR EL CERMI CV

Video del Día Internacional de las personas con Discapacidad 3 de Diciembre elaborado por el CERMI CV como muestra de la situación crítica por la que pasa el Sector de la Discapacidad actualmente con los recortes. Para más información: #SOSdiscapacidad y www.cermicv.org

EL CUPÓN DE LA ONCE REPARTE 600.000 EUROS EN VALENCIA Y ENGUERA.

En el sorteo del cupón de la ONCE, correspondiente al día 22-11-2013, ha sido repartida la cantidad de 300.000.-€ al haberse vendido 10 cupones premiados a las cinco cifras por la vendedora Dª. Pilar MOYA ASENSIO, con punto de venta en el kiosco del C.C. Gran Turia de Xirivella.

Asimismo se ha repartido la cantidad de 300.000 € en el sorteo del día 23-11-2013, al haberse vendido 15 cupones premiados a las cinco cifras por los vendedores D. Vicente ROMAN GALVEZ (5 cupones) con punto de venta en el kiosco de la C/ General Urrutia, 12 de Valencia, y D. Domingo BONET VENTO (10 cupones) con punto de venta en la localidad de Enguera.

900 116 016

El Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, por medio de la Delegación del Gobierno para la Violencia de Género, presta el Servicio telefónico de información y de asesoramiento jurídico en materia de violencia de género, a través del número telefónico de marcación abreviada 016.

Servicios ofrecidos:

Atención gratuita y profesional

Atención las 24 horas del día los 365 días del año

Atención consultas procedentes de todo el territorio

Derivación de llamadas de emergencia al 112

Coordinación de servicios similares de las Comunidades Autónomas

Información a las mujeres víctimas de violencia de género y a su entorno sobre qué hacer en caso de maltrato

nformación sobre recursos y derechos de las víctimas en materia de empleo, servicios sociales, ayudas económicas, recursos de información, de asistencia y de acogida para víctimas de este tipo de violencia

Asesoramiento jurídico

Atención en 51 idiomas

Derivación de llamadas realizadas por menores de edad al Teléfono ANAR de Ayuda a Niños y Adolescentes: 900202010

Derivación de llamadas relacionadas con la trata de mujeres y niñas con fines de explotación sexual al teléfono del Ministerio del Interior: 900105090

Las personas con discapacidad auditiva y/o del habla pueden comunicarse con el 016 a través de los siguientes medios:

Teléfono de texto ( DTS ) a través del número 900 116 016

Servicio Telesor a través de la propia página web de Telesor. En este caso se precisa conexión a Internet. https://www.telesor.es 

Teléfono móvil o PDA. En ambos casos se necesita instalar una aplicación gratuita siguiendo los pasos que se indican en la página web de Telesor. https://www.telesor.es 

SOS DISCAPACIDAD. MANIFESTACIÓN EN VALENCIA.

Bajo el Lema SOS Discapacidad: Derechos, Inclusión y Bienestar a Salvo (Y aquí aún más), el CERMI Comunidad Valenciana y las 14 federaciones que lo integran y que representan a todos los tipos de discapacidad, en una reunión de Comité celebrada el pasado 6 de noviembre, ha decidido convocar una gran manifestación prevista para el próximo 1 de diciembre en la ciudad de Valencia a las 11.30 horas que se iniciará en la Plaza del Temple y concluirá en la Plaza de la Virgen en Valencia.

La ONCE como entidad fundadora del CERMI suscribe la convocatoria porque entiende que los recortes, los copagos y en general las políticas que se están aplicando al sector de la discapacidad están contribuyendo de modo inequívoco a la pérdida efectiva de derechos de las personas con discapacidad en España.

El domingo día 1 de diciembre a las 11:00 horas, desde la puerta de la Delegación Territorial de la ONCE en Valencia saldremos un grupo de compañeros y compañeras para incorporarnos a la manifestación.

Queremos contar con los consejeros y consejeras de la Comunidad Valenciana, los miembros de las Ejecutivas de UTO-UGT y UP, los miembros de los comités de empresa y en general con todos los afiliados, afiliadas, trabajadores y trabajadoras de la ONCE y su Fundación.

Es muy importante tu participación para que se haga visible nuestro rechazo a la precaria situación en la que están dejando al colectivo de la discapacidad.

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EL CERMI C.V. CONVOCA UNA GRAN MANIFESTACIÓN PARA EL 1 DE DICIEMBRE

Bajo el Lema SOS Discapacidad: Derechos, Inclusión y Bienestar a Salvo (Y aquí aún más), el CERMI Comunidad Valenciana (CERMI CV) y las 14 federaciones que lo integran y que representan a todos los tipos de discapacidad, en una reunión de Comité celebrada el pasado 6 de noviembre, ha decidido convocar una gran manifestación prevista para el próximo 1 de diciembre en la ciudad de Valencia.

Cartel de la manifestación SOS Discapacidad del 1 de diciembre en la Comunidad ValencianaSe trata de una convocatoria que está prevista no solo en la Comunitat, sino en las 17 comunidades autónomas del territorio español, un acto que servirá para conmemorar el Día Internacional de las Personas con Discapacidad en un contexto marcado por la desaparición de recursos dirigidos a este sector, ayudas, recortes y copagos impuestos.

De este modo, las personas con discapacidad, sus familiares, trabajadores y todas aquellas personas solidarias con la problemática actual del sector se darán cita el primero de diciembre a las 11:30 horas en Valencia, con el objetivo de hacer visible al sector y la precaria situación en la que ha sido colocado por la administración. Asismismo, el CERMI CV va a realizar una ronda de reuniones para solicitar la adhesión no solo de agentes sociales, sino también de colegios profesionales, del sector empresarial y de todos aquellos ámbitos de la sociedad que quieran demostrar su apoyo al sector.

El CERMI CV ha decidido realizar esta convocatoria para dar a conocer la precaria situación de las asociaciones dedicadas a las personas con discapacidad, para mostrar su rechazo al recorte de entre un 10% y 15% de ayudas al sector, para protestar contra las medidas de copago que resulta “mucho más duro que en otros territporios” en prótesis, medicamentos y centros y residencias; y para reclamar una política transversal a las autoridades con el objetivo de que las decisiones de una Conselleria no empeoren las condiciones del colectivo.

Asimismo, otro de los objetivos es reclamar políticas activas de empleo para un sector de difícil inserción laboral, puesto que en los últimos años ha habido un gran retraso en los pagos a los Centros Especiales de Empleo que complica su continuidad y se ha dado una destrucción de 3.500 puestos de trabajo en la categoría de empleo protegido, a lo que cabe añadir la práctica desaparición de formación para el empleo dirigida al sector. Finalmente, en el campo de la Sanidad, el CERMI CV reclama la eliminación del copago farmacéutico, y la vuelta al artículo 16 del Estatuto de Personas con Discapacidad y la estabilidad en los pagos de los programas sanitarios que llevan a cabo las entidades del sector y que resultan económicamente ventajosos para la administración.

De hecho, el CERMI CV quiere anunciar que ha solicitado la nulidad del Decreto 113/2013, que establece los precios públicos en centros y residencias para personas con discapacidad, así como las reuniones mantenidas con Sanidad para mostrar sus argumentos contra el decreto del copago farmacéutico.

Desde el CERMI CV se espera una gran participación en esta convocatoria, puesto que todas las entidades de discapacidad y las personas que son atendidas a través de ellas comparten una misma problemática que, de seguir por este camino, llevará a la desaparición de logros y derechos conseguidos a lo largo de muchos años y a la angustia del sector ante una situación de inestabilidad y un futuro incierto con el horizonte de la desatención y el desamparo.

25 N

UTO-UGT, con motivo del ía Internacional para la eliminación de la Violencia contra la Mujer. manifiesta su más contundente repulsa hacia cualquier tipo de violencia contra las MISMAS, y así lo hacemos constar en este manifiesto, donde además denunciamos que la protección y el apoyo a las víctimas de violencia no está siendo la prioridad de este Gobierno, porque nos encontramos ante el alarmante aumento de la violencia contra las mujeres a edades más tempranas.

UTO-UGT insta, a los organismos competentes, a asignar esfuerzos económicos en inversión de recursos, para combatir este grave problema social; a ello se une que las medidas dirigidas a la inserción laboral de las mujeres víctimas de violencia, se limitan a suscribir o renovar algunos acuerdos con grandes empresas para su contratación, pero una vez contratadas, no ejercen vigilancia ni control de sus derechos laborales hacia estas trabajadoras víctimas de violencia de género.

CAMPAÑA SOLIDARIA DE RECOGIDA DE ALIMENTOS NO PERECEDEROS

La ONCE y su Fundación ONCE, con motivo de su 75 y 25 aniversario respectivamente, han organizado una Campaña de recogida de alimentos que tiene como objetivo llegar a recoger 75 toneladas de alimentos no perecederos para personas y colectivos desprotegidos.

La Sección Sindical de UTO-UGT en Valencia que desde un principio se sumó a esta campaña, quiere animar a todos los trabajadores y en especial a sus afiliados a que participen de manera activa en una acción que consideramos de máxima importancia dada la situación de necesidad extrema que multitud de personas padecen en la actualidad. Queremos recordar que tanto en la Dirección Territorial como en las distintas Agencias en horario de oficina se habilita una zona de almacenamiento para que todos los trabajadores y afiliados interesados hagan su aportación en esta campaña de recogida de alimentos que finaliza el 13 de diciembre.

Si no tienes posibilidad de acercar tu aportación a los puntos de recogida ponte en contacto con UTO-UGT Valencia y buscaremos la manera para que esa contribución se haga efectiva.

Te invitamos por tanto, a ser nuevamente solidario, a ayudar con lo que puedas a las personas que mas lo necesitan, con una cosa tan simple pero básica como productos para su supervivencia.

   

LOS NUEVOS TERMINALES PUNTO DE VENTA YA ESTÁN AQUÍ

Después de unos meses de espera, las primeras unidades del nuevo TPV salen de su cadena de montaje para dirigirse a los Centros y comenzar de esta forma la distribución a los vendedores.

Pues sí, llegó el momento, se comienzan a distribuir las primeras unidades del nuevo TPV No ha sido un proceso fácil, incluso puede haber parecido largo para algunos, cabe esa posibilidad, pero todos somos conscientes de que no es sencillo dar con un equipo que cubra nuevas expectativas, mejorando algo que ya de por sí ponía el listón muy alto, permitiendo además cubrir con garantías la actividad a futuro, no en vano el terminal actual nos está durando... ¡Diez Años! ¿Los superaremos?

Aquello que empezó con una maqueta gris y con unos bocetos en color sobre papel, buscando una diferenciación en el mundo de los TPV, a la par que manteniendo la robustez para el uso al que está destinado, en su versión definitiva saliendo de una cadena de montaje ya será algo palpable. En la consecución del resultado se puede comprobar la colaboración de muchas personas y Departamentos, algo siempre fundamental en este tipo de procesos, pero que, afortunadamente, en "nuestra casa" se está convirtiendo en parte del día a día.

El despliegue del terminal comienza a un ritmo que se irá incrementando paulatinamente, ya que nos tenemos que adaptar al ritmo de fabricación de los equipos, es decir, no dispondremos de todos los terminales desde el inicio del despliegue, si no que al irse fabricando en una cadena de montaje, como cualquier producción en serie de un equipo electrónico, nos tendremos que adecuar a su ritmo de elaboración.

El inicio de la distribución de las primeras unidades se afronta en las Delegaciones Territoriales de Andalucía, Cataluña, Comunidad Valenciana y Madrid, que han participado en la prueba piloto. Una vez realizado este reparto inicial, se comenzarán a distribuir el resto de terminales entre todos los centros de una manera proporcional al número de vendedores que tenga cada uno.

Es importante recordar que en el nuevo terminal, además de cambiar un poco en el aspecto físico, también recibe cambios en el apartado de las aplicaciones que se podrán ejecutar, ya que, aprovechando las nuevas posibilidades que ofrecen los avances tecnológicos, se podrá dotar al terminal de otras aplicaciones adicionales, además de la aplicación de juego. Por estos motivos, el nuevo terminal requerirá de un curso de formación imprescindible para los vendedores, ya que hay algunos aspectos de funcionamiento mecánico que cambian respecto del manejo del terminal actual, como puede ser, por ejemplo, la apertura de la tapa de la impresora o la utilización de la guía, y otros aspectos en cuanto al funcionamiento de las aplicaciones que habrá que mostrar, aunque la filosofía del funcionamiento o manejo de las aplicaciones no cambia, utilizando los atajos o menús desplegables para localizar las opciones. Por estos motivos, este curso de formación y primera toma de contacto será tan importante, porque en general hay nuevos conceptos que son fundamentales que queden claros para toda la red, permitiendo utilizar el terminal desde el primer día con todas las posibilidades que ofrece y en plena confianza y rendimiento para los usuarios.

LA SECCIÓN SINDICAL DE UTO-UGT VALENCIA ACUDE A LA ASAMBLEA GENERAL DE SOCIOS DE CASTELLON

El Secretario General de la Sección Sindical de UTO-UGT Valencia, Baltasar Montaner, acudió en la mañana del sábado 9 de noviembre a Castellón para intervenir como invitado fraternal en la Asamblea General de Socios de la Sección Sindical castellonense.

El acto dirigido por el Secretario General de Castellón, Fidel Fernandez, comenzó según lo previsto a la una de la tarde y contó con la presencia del Secretario General de UTO-UGT, Diego Sayago, del Presidende del Consejo Territorial de la ONCE en la Comunidad Valenciana, Enrique Llin y de los Secretarios Generales de UTO-UGT en Valencia, Baltasar Montaner y en Alicante, Antonio Devesa.

Baltasar Montaner centra su intervención en hablar de la unidad como medicina contra las situaciones adversas con las que la organización tiene qué enfrentarse en momentos difíciles como los vividos en estos últimos años. Señala también que la unidad para avanzar es mucho más que un lema para nuestro sindicato, es la manera que tenemos de defender nuestros derechos.

Diego Sayago, Secretario General de UTO-UGT, recuerda delante de la Asamblea General de Socios de la Sección Sindical de Castellón la importancia de la firma de un Convenio que garantiza la estabilidad. También denuncia la proliferación de loterías ilegales y el daño que estás hacen a todo el colectivo de agentes vendedores. En su alocución resalta la importancia de la consecución de un sorteo extraordinario para el 1 de enero de 2014 ya que se trata de una oportunidad única que no debemos desaprovechar.

En esta jornada de sábado tanto en la Asamblea General de Socios de UTO-UGT Castellón como en la comida que se realizó al finalizar la misma, se pudo observar la fraternidad, el empuje y la cohesión de las tres Secciones Sindicales de UTO-UGT en la Comunidad Valenciana.

CONDICIONES RETRIBUTIVAS DEL SORTEO EXTRAORDINARIO DEL 1 DE ENERO DE 2014

Hoy, día 6 de noviembre, se ha celebrado reunión de la Comisión Negociadora del XV Convenio Colectivo, para pactar las condiciones retributivas aplicables al sorteo extraordinario del Día 1 de enero de 2014.

En la Comisión Negociadora, la ONCE ha hecho una propuesta basada en los sorteos extras del Padre y de la Madre. De esta manera, establece un 10% de comisión para la venta inferior a 100 cupones, 12% de 100 a 299 cupones, 13% de 300 a 549 y 15% cuando la venta sea superior a 550 cupones.

UTO-UGT ha planteado, en la mesa de negociación, su decisión de no admitir una tabla de comisiones que se inicie en el 10%, y propone a la ONCE que el escalado debería ser del 12%, 13%, 15% y 17%, en base a que se trata de un sorteo extraordinario muy especial, en una fecha y en un periodo clave que teníamos acotado comercialmente y que responde a una petición que llevábamos muchos años reivindicando. 

En consecuencia, todos debemos hacer el máximo esfuerzo en su comercialización para conseguir los mejores resultados. Esto será positivo para la ONCE y para los trabajadores y trabajadoras y, por lo tanto, a criterio de este sindicato, es fundamental que este producto contenga elementos motivadores e incentivadores.

Tras un receso, la ONCE manifiesta que comparte lo expuesto por UTO-UGT y puede ofrecer una nueva propuesta ajustada a lo planteado.

Una vez analizada y, dado que recoje la propuesta de UTO-UGT, es aprobada por unanimidad.

CONDICIONES RETRIBUTIVAS SORTEO EXTRA 1 DE ENERO DE 2014

Hasta 119 cupones 12%

De 120 a 349 cupones 13%

350 a 549 cupones 15%

Más de 550 cupones 17%

Tenemos el mejor producto, tenemos el momento ideal y tenemos unas condiciones retributivas muy favorables, para conseguir unas ventas históricas.

Aprovechemos la oportunidad.

EJECUTIVA ESTATAL

Descarga el documento haciendo click aquí. 

LA ONCE COMIENZA UNA CAMPAÑA CON LA QUE PRETENDE RECOGER 75 TONELADAS DE ALIMENTOS.

La ONCE quiere rematar este año mágico organizando una campaña para recoger 75 toneladas de alimentos no perecederos como arroz, pasta, azúcar, aceite, legumbres, conservas..., una tonelada por cada año de vida de la ONCE, para hacérselas llegar a través de otras organizaciones que también han recibido en algún momento el Premio Príncipe de Asturias (Mensajeros de la Paz, Caritas, Banco de Alimentos, Cruz Roja...) a esos niños y jóvenes privados de ambiente familiar, a las personas mayores que viven en soledad, abandono o indigencia, o a tantas mujeres víctimas de la violencia doméstica. En definitiva, a aquellas personas y colectivos desprotegidos, víctimas de la marginación y la discriminación y por tanto más vulnerables a la crisis, y que no han tenido la suerte como nosotros de poder disponer de un empleo digno gracias a la ONCE y su Fundación.

La ONCE anima a poner ese broche de oro solidario a este 2013. La campaña se desarrollará a lo largo y ancho de todo el territorio nacional, en todas las sedes de las distintas áreas de la ONCE, su Fundación, y sus grupos empresariales, y culminará el día de Santa Lucía, fecha conmemorativa del 75 aniversario de la ONCE. Más adelante se indicará en cada centro cómo articular las entregas.

La Sección Sindical de UTO-UGT Valencia celebra esta campaña y anima a todos sus afiliados y afiliadas a participar de esta acción solidaria.

III PREMIOS SOLIDARIOS O.N.C.E. COMUNIDAD VALENCIANA.

La ONCE de la Comunidad Valenciana hará entrega esta tarde , en las Reales Atarazanas de Valencia, de sus III Premios Solidarios. En esta Edición, los galardonados han sido: Payasospital, por mejorar la calidad de vida de los niños hospitalizados, a través del humor, la risa y la fantasía; el programa “Sin fronteras”, de Radio Nacional de España en la Comunidad Valenciana; Clotilde Veniel, por toda una vida de entrega a los demás, desde el voluntariado de Caritas; Ford España, por su contribución a la integración laboral de personas con discapacidad; y el MARQ (Museo Arqueológico de Alicante), por sus esfuerzos para hacer accesibles a todos sus fondos y exposiciones.

Las Atarazanas del Grao de Valencia acogieron una ceremonia en la que el Consejo Territorial de la Comunidad Valenciana se ha volcado y donde la asistencia de autoridades autonómicas, provinciales y municipales junto con la respuesta de público fue sorprendente.

MAL COMPORTAMIENTO DEL PARO EN OCTUBRE.

El paro registrado en las oficinas del Servicio Público de Empleo Estatal aumentó en 87.028 personas en octubre, lo que sitúa la cifra total de desempleados en 4.811.383.

Según los datos publicados este martes por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el paro subió un 1,84% en octubre con respecto al mes anterior.

De esta manera, el desempleo suma dos meses al alza, aunque el aumento de este mes de octubre se encuentra por debajo del incremento de 128.242 registrado en el mismo periodo de 2012.

Por sectores económicos, el paro sube en agricultura, con 23.488 desempleados más (+12,97%); en Industria, con 2.265 más (+0,44%); y en servicios, con 68.870 más (+2,31%), mientras que baja en construcción, con 10.367 menos (-1,55%). El colectivo sin empleo anterior se incrementa en 2.772 personas (+0,73%).

El desempleo masculino se sitúa en 2.332.743 al subir 45.140 (+1,97%) y el femenino alcanza 2.478.640, al incrementarse en 41.888 (+1,72%) en relación al mes de septiembre.

Por su parte, el desempleo de los jóvenes menores de 25 años sube en octubre en 16.143 personas (+3,71%) respecto al mes anterior, mientras el paro de 25 y más años aumenta en 70.885 (+1,65%).

Por regiones, el paro baja en la Comunidad Valenciana (-3.768), mientras que sube en las 16 comunidades autónomas restantes, encabezadas por Andalucía (+19.555) y Castilla-La Mancha (+16.444).

ACUMULADO DEL AÑO

En lo que va de 2013, el paro registrado ha disminuido en 37.340 personas, lo que supone el mayor descenso acumulado desde el año 2006.

Desde el departamento de Fátima Báñez destacaron que el desempleo en octubre se ha reducido en 22.138 personas respecto al mismo mes de 2012, y que se produce así el primer descenso interanual de la cifra de paro registrado desde mayo de 2007.

CONTRATACIÓN

Por otra parte, en octubre se formalizaron 1.582.400 nuevos contratos, lo que supone un aumento del 10,88% respecto al mismo mes de 2012.

Empleo explicó que una vez descontado el "efecto puntual" que tuvieron en 2012 los contratos de empleados del hogar, el número de contratos ha crecido en un 12,47% respecto al mismo mes de 2012, y en un 13,51% respecto a septiembre pasado.

En octubre de 2013 se han registrado 119.400 contratos de trabajo de carácter indefinido, lo que representan el 7,55% de todos los contratos. Además, supone un descenso de 11.232 (-8,6%) sobre igual mes del año anterior.

Los contratos indefinidos del mes de octubre se dividen, en cuanto a la duración de su jornada, en 60.385 a tiempo completo y 59.015 a tiempo parcial. Los primeros han tenido una bajada, respecto a octubre de 2012, de 1.975 (-3,17%) y los segundos se han reducido en 9.257 (-13,56%).

El resto de contratos, hasta completar el total de 1.582.400 del mes de octubre de 2013, son 17.288 de carácter formativo y 1.445.712 otro tipo de contratos temporales.

Dentro de este último grupo destacan obra o servicio determinado, con 470.970, seguido de eventuales por circunstancia de la producción, con 351.197, en ambos casos se trata de jornada a tiempo completo. Los contratos temporales con jornada a tiempo parcial ascienden a 530.830.

CALENDARIO SOLIDARIO DE PAYASOSPITAL

PayaSOSpital ha publicado el Calendario Solidario 2014. El dinero recaudado por la venta de este producto servirá para dar continuidad a las visitas semanales que realizan los payasos de esta ONG a los niños ingresados en cinco hospitales de Valencia, Alicante y Castelló. 

PayaSOSpital nace por iniciativa de Sergio Claramunt, licenciado en Estudios Teatrales en La Sorbonne, quien se formó como payaso de hospital en la veterana asociación francesa Le Rire Médecin.

En 1997 fundó PayaSOSpital acompañado por un equipo multidisciplinario de médicos, psicólogos y artistas. Dos años después, tras obtener los apoyos y recursos económicos necesarios, la asociación pudo iniciar un primer programa de intervención en Valencia, en el Hospital Clínico y posteriormente en el Hospital Infantil La Fe, acudiendo dos días por semana en cada centro.

Estos quince años de labor han sido recientemente galardonados por el Premio Solidario ONCE Comunitat Valenciana.

Desde entonces, han ido aumentando la cantidad de días de intervención y de servicios que visitan, así como también el número de hospitales atendidos gracias al apoyo de socios, voluntarios, colaboradores y patrocinadores. Actualmente estan presentes en siete hospitales de Valencia, Alicante y Castellón.